Lors de l’accord collectif concernant les mesures indemnitaires pérennes signées le 6 mai 2024 par les organisations syndicales de la DGFiP, la CGT Finances Publiques et l’intersyndicale ont porté que le périmètre des agents bénéficiant de la (…)
Le 30 avril était convoqué un groupe de travail (GT) sur la gestion des contractuels. Ce GT, prévu sur la demi-journée, ne s’est pas engagé sous les meilleurs augures. En effet, nous avons eu en tout et pour tout un fond documentaire de 3,5 (…)
En préambule de cette déclaration liminaire, la CGT Finances Publiques rappelle qu’elle condamne la loi de transformation de la fonction publique sans laquelle ce groupe de travail (GT) ne se tiendrait pas. Elle tient à rappeler que la voie (…)
Les contractuels ont toujours été présents à DGFiP sur des missions spécifiques, à savoir les emplois techniques, certains métiers très spécifiques au sein de la centrale et essentiellement des métiers informatiques. La loi de transformation (…)
Le code général de la fonction publique intègre la notion de CDIsation des contractuels. En effet, l’article L 332-4 indique que les contrats conclus en application du 1° de l’article L. 332-1 et des articles L. 332-2 et L. 332-3 peuvent (…)
La CGT agit pour un renforcement des droits des contractuels de droit public et l’ouverture de possibilités plus importantes d’accéder à la titularisation. Les contractuels de droit public sont la catégorie du monde du travail la moins bien (…)
La DGFiP a toujours eu des contractuels dans ses effectifs. Ils étaient recrutés sur des missions supports et sur des postes spécifiques en centrale, essentiellement des postes informatiques. La loi de transformation de la fonction publique (…)
L’entretien professionnel consiste en un échange organisé annuellement entre l’agent et son supérieur hiérarchique direct. Dans ce cadre, un premier temps est consacré aux résultatsprofessionnels atteints par l’agent, au regard des objectifs (…)
Après lecture des déclarations liminairesdes organisations syndicales (cf. fin du document) la DG a répondu. Réponse de l’administration aux propos liminaires La chef de service a indiqué que sur le principe, le recrutement par concours (…)
Nous sommes convoqués aujourd’hui pour traiter de la politique de recrutement et de la gestion des contractuels à la DGFIP. Les documents servant de support à cette réunion se décomposent en 3 grandes thématiques : Fiche 1 : Bilan de la (…)
250 en 2020, 620 en 2021, combien en 2022 ? Leur nombre augmente chaque année et dans le même temps la brèche dans le statut des fonctionnaires aux finances Publiques… Ces chiffres sont le nombre de contractuels que la DGFiP a prévu de (…)
La note avec les quotas par direction vient de sortir. Cette année c’est 620 contractuels à recruter pour 1 an avant le 31/08/2021 ( 20 A, 200 B et 400 c, dont 33 rien que pour la Seine Saint Denis !), suite aux vacances constatées ! Les (…)