Marre d’être maltraité.es ! Toutes et tous en grève et en manifestations le 17 novembre !
La gronde se fait toujours entendre dans tout le pays, les mobilisations se multiplient. Contre la vie chère et pour des moyens pour les services publics, le mépris du gouvernement, ça suffit !
Ce mépris s’est concrétisé à nouveau hier par l’annonce provocatrice d’augmentation de 1,6% du smic alors qu’il devait augmenter automatiquement de 1,2% en janvier...donc une augmentation de 5€ annoncée en grandes pompes dans une conférence « anti » sociale de 5 euros !!!
Comme si cela ne suffisait pas, c’est le même jour que choisit Amelie De Monchalin pour proposer au titre de la Cour des comptes des économies sur le dos des fonctionnaires qui vont jusqu’au gel des promotions !
Massivement, avec l’ensemble de la fonction publique, exigeons une hausse immédiate et significative de la valeur du point d’indice !
Il n’est pas envisageable qu’une telle mesure ne soit pas prise au regard de l’inflation qui continue de progresser. (3,4% en octobre).
Il est scandaleux que les choix budgétaires fassent encore et toujours payer les salarié.es, les retraité.es, les malades, les jeunes et les chômeurs plutôt que les entreprises et les ultras-riches (211 milliards d’aides aux entreprises, 60 milliards d’euros versés aux actionnaires du CAC40 sur le premier semestre 2026, etc).
La question de l’Égalité salariale est méprisée, les femmes sont pourtant 64 % des personnels de la fonction publique.
Les 5,8 millions d’agents publics doivent être reconnus,il n’est pas acceptable que le point d’indice reste gelé une quatrième année . Notre pouvoir d’achat s’effondre du fait notamment du gel pluriannuel de la valeur du point d’indice (base de calcul de nos salaires), de l’arrêt du versement de la GIPA ou encore de l’instauration du jour de carence et de la baisse de 10 % de la rémunération versée aux agent.es qui sont en congé maladie ordinaire…
Le nombre d’agent.es rémunéré.es en dessous du SMIC ne cesse d’augmenter, les laissant avec une rémunération stagnante pendant plusieurs années même si elles et ils prennent des échelons.
Avec l’ensemble de la Fonction publique exigeons des moyens à la hauteur de nos missions !
A la DGFIP, le NRP2 c’est l’abandon de nouveaux territoires, qui se cumule avec l’annonce de 176 nouvelles suppressions d’emplois injustifiables ! Là encore, le choix du gouvernement est de continuer d’éloigner les usagers des services publics et les agents de leur lieu de travail, accentuant de fait une fracture sociale déjà très profonde. Manque d’effectifs, restructurations permanentes, règles de gestion de plus en plus arbitraires, la dégradation de nos conditions de travail et le mal-être au travail ne sont plus supportables !
Salaires, conditions de travail, missions, proximité, sécurité sont les conséquences d’une même politique stigmatisant dogmatiquement la dépense publique et les fonctionnaires.
Refusons de continuer à subir les injonctions contradictoires qui demandent toujours davantage aux agentes et aux agents tout en réduisant les moyens dont ils disposent !