L’INFO LUTTES au 24 avril 2025
Dans le cadre de notre campagne un printemps pour la DGFiP les camarades de métropole et d’Outre-mer se mobilisent pour informer les usagers sur la destruction de nos services publics !
Un printemps pour défendre la DGFiP
Un printemps pour défendre la DGFiP : Les suppressions d’emplois continuent : C’est totalement IRRESPONSABLE !
Avec des suppressions d’emplois massives, des transferts de missions d’autres administrations vers la DGFiP effectués systématiquement en sous effectifs, des restructurations permanentes, des suppressions de services et de sites, des méthodes de (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Les rémunérations des fonctionnaires "méritent" mieux
Depuis 2010, le gel du point d’indice représente 17,15 % de perte de pouvoir d’achat pour les agents des finances publiques soit une perte de salaires comprise entre 327 € et 825 € / mois. À titre de comparaison, le SMIC s’élevait à 1 136 € net (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : la précarité à la DGFiP, ça suffit !
Si le pouvoir d’achat et les droits et garanties des fonctionnaires régressent, il y a dans notre administration de nombreux collègues sous contrats précaires qui exercent leur mission de service public dans des conditions encore plus (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP - Informatique : quand l’outil de travail dégrade le travail
Une fenêtre qui disparaît, un dossier truffé d’anomalies, une application indisponible, un réseau qui se coupe, une mise à jour qui plante, un message perdu, un fichier illisible… inutile de continuer, vous les avez reconnus, ce sont eux, les (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Une augmentation alarmante de la souffrance au travail !
Malgré un déni de la DGFiP, la CGT Finances Publiques reçoit de plus en plus d’alerte des services sur une souffrance au travail qui se développe dans un environnement où le mal être au travail, le mal travail se sont installés durablement et (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Des agentes et agents des finances publiques inquiets et désabusés
Depuis quelques années, le ministère de l’économie et des finances s’est doté d’un observatoire interne. Il suffirait pourtant d’écouter un peu les représentant⋅es des personnels pour savoir que ça va mal, très mal. Mais l’administration accorde (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Mobilité à la DGFiP : au choix… oui mais de qui ?
Un service public comptant près de 95000 agent⋅es réparties sur tout le territoire, y compris en Outre-Mer, ne se gère pas comme une PME, ni même comme une entreprise de plusieurs centaines de salarié·es. Ces dernières années la DGFiP a (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Attractivité des concours … copie à revoir !
La DGFIP veut réformer les concours externes de catégorie A et B. > épreuves sur une journée au lieu de deux > réduction du temps entre admissibilité, admission et prise de poste dans un souci d’attractivité. > suppression des épreuves de (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Égalité femme – homme : bien loin du compte à la DGFiP
Il paraît que l’Égalité femme – homme était une priorité pour le président de la République … et il paraît que c’est une priorité pour notre directrice. Bon, pour l’instant, on demande à voir... Si les femmes représentent 57,4 % des agent·es (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : La formation sacrifiée sur l’autel des restrictions budgétaires
A leur entrée à la DGFiP, les agent⋅es bénéficient d’une formation initiale. Tout au long de leur carrière, ils peuvent prétendre à la formation continue. La formation initiale La formation initiale des agent⋅es de catégorie A, B et C a été (…)
Un printemps pour défendre la DGFiP : Fiscalité et dépenses publiques : où va l’argent ?
La dépense publique est un élément essentiel de toute société démocratique. Elle est indispensable dans de nombreux domaines, tels que la santé ou l’éducation par exemple. La fiscalité doit permettre de contribuer efficacement au financement de (…)